Entreprise
Et si vous aviez envie de rejoindre une belle PME reconnue depuis 27 ans dans l’installation et la maintenance de détection intrusion, vidéo protection, contrôle d’accès et détection incendie chez les particuliers et les entreprises ?
L’entreprise est bienveillante et cherche un technicien de maintenance en détection intrusion (H/F) en CDI pour étoffer ses équipes.
Ainsi vous intégrerez une équipe de 16 collaborateurs dont 4 dédiés à la maintenance d’installations.
Poste
Votre Rôle ?
Vous réalisez la maintenance de sécurité chez les clients ( caméras , alarmes ), majoritairement des entreprises, en zone occupée majoritairement. Les clients sont des établissements à haut risque comme des bijouteries ou des banques.
Vous réalisez l’étude des dossiers techniques avant maintenance, la vérification des plans et des besoins techniques des clients.
Vous conseillez et former les clients et vous venez réparer le matériel défectueux.
Vous intervenez en Ile de France.
Naturellement les déplacements sont pris en charge !
Profil
Idéalement titulaire d’un Bac + 2 (maintenance domestique, électrotechnique) vous justifiez d’une première expérience réussie d’au moins 5 ans en installation de système anti intrusion, vidéo protection, sécurité incendie chez des particuliers et/ou entreprises. Vous maitrisez à minima l’anglais technique.
La connaissance du matériel ARITECH , DAHUA ou HIKVISION est un plus.
Vous possédez le Permis B.
Un extrait de casier judiciaire vierge sera exigé.
La rémunération proposée est sur une base 35 heures, comprise entre 30 et 36KE brut avec en plus une prime de petits déplacements, de prime panier, PC portable, smartphone, véhicule de service, mutuelle et APAS.
Les heures supplémentaires sont possibles et rémunérées.
Vous dépendrez de la convention collective du bâtiment.
Vous aimez les dernières technologies en matière de domotique et vous appréciez le contact humain ? Alors ce poste est fait pour vous !
Postulez !
Le recrutement se déroulera en plusieurs étapes avec une validation pour passer à l’étape suivante :
– Entretien téléphonique
– Entretien face à face ou en visio
– Demande de pièces justificatives des expériences précédentes
– Entretien avec l’entreprise